Outplacement

Outplacement is bedoeld voor medewerkers die niet langer binnen de organisatie kunnen of willen blijven werken. In plaats van een langdurig en onzeker traject, bied ik gerichte begeleiding naar een nieuwe, passende functie buiten de organisatie.

Ik begeleid medewerkers bij het maken van een volgende stap, met aandacht voor zowel de praktische kant als de persoonlijke situatie.

Mijn begeleiding bestaat onder andere uit:

  • Persoonlijke coaching en begeleiding
  • Inzicht krijgen in mogelijkheden en richting
  • Ondersteuning bij solliciteren en positionering
  • Actieve begeleiding naar passend werk

Het doel is een nieuwe functie die aansluit bij de mogelijkheden, ervaring en situatie van de medewerker.

Voor werkgevers

Outplacement helpt om een dienstverband op een zorgvuldige en respectvolle manier af te ronden, met oog voor zowel de medewerker als de organisatie.

Mijn begeleiding ondersteunt bij:

  • Het voorkomen van langdurig verzuim en uitval
  • Het beperken van risico op conflicten
  • Het begeleiden van medewerkers naar een nieuwe stap
  • Het creëren van rust en duidelijkheid in het proces

Mijn werkwijze

Na een intake stel ik een traject op dat aansluit bij de situatie van de medewerker. Hierbij ligt de focus op concrete stappen richting werk, met regelmatige afstemming over de voortgang.

Ik werk praktisch en doelgericht, zodat trajecten niet blijven hangen maar daadwerkelijk leiden tot een volgende stap

Contact

Heeft u te maken met een medewerker waarvoor outplacement een passende oplossing is?

Neem gerust contact op om de mogelijkheden te bespreken.

← Terug

Bedankt voor je reactie. ✨

Diensten

Sandra van der Kolk
Counselor & Coach
Gecertificeerd LVV-registervertrouwenspersoon

Contact

info@sandra-vanderkolk.nl
+31 6 25395499
Eindhoven en omstreken, Nederland